为什么马云6分钟说服了孙正义，融资2000万美金，成就了今天阿里巴巴的神话？

——因为他一创业就有高人为他做清晰的股权规划及股权融资设计！

为什么在 2006 年 10 月，京东持续亏损中严重缺钱，刘强东不得不硬着头皮开始寻求融资，他当时只想要 200 万美元，但是徐新担心钱不够，果断给了刘强东 1000 万美元。从而让京东5000 万的收销售，最终成为市值300亿美元的巨头？

——因为他在最需要钱的时候，进行了股权融资！

是什么让华为从4万元发展为5000多亿？为什么任正非拥有不到2%的股权，还能控制公司？

——因为他在90年代就开始实行全员持股，开始与客户在全国建立合资公司！

不管是华为还是阿里巴巴，还是京东，他们的成功都离不开合理的利用股权。

可是，又有多少公司因为不懂股权融资，没有足够的资金而陷入僵局，导致错失市场而不能快速发展！

股权融资是老板们的第一堂课，也是最重要的一堂课。

如果你不懂股权融资，那么你的公司也注定走不长远。

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徐小平说过：合理的股权融资的重要性超过了商业模式和行业选择，比你是否处于风口上更重要。

中国中小企业的平均寿命仅2.5年。不仅企业的生命周期短，能做强做大的企业更是廖廖无几。

企业做不长、做不大的根源当然很多，但大多数的问题都出在了股权融资变现上面！企业的死亡不是死于外部的竞争，而是死于企业没有做好股权融资的准备。

股权融资变现既是一门技术，也是一门艺术。

你的企业是否遇到这些问题？

问题1：企业战略方向混乱，盲目做决定；

问题2：公司架构不适合业务发展，运营问题层出不穷，员工个个都喊累，产出却不高；

问题3：部门职责不清，岗位分工扯皮，部门踢皮球，件件事找老板定夺；

问题4：员工流失率高，招人是“望闻问切”靠感觉，合不合适岗位需求要试用才知道，试错成本高;

问题5：花钱培训员工，却看不到培训的产出；到处听课。培训现场激动，回来还是无法动，花钱打水漂；

问题6：流程不清晰，做事靠口口相传，出事找不到责任人，老板来救火兜底；

问题7：员工做好做坏无法量化，没有基础的绩效考核，不能客观综合地评价员工；

问题8：钱不知道该怎么发才合适，薪资涨了，员工能动性依然不高，效率依旧低下；

问题9：没有清晰可行的晋升通路，无法牵引员工做到对公司长期服务的准备；

问题10：公司文化不能体现公司的特质，无法起到凝聚员工人心的效果。

马云的事件告诉我们：

股权可以吸引人才（蔡崇信）

股权可以留住人才（18罗汉）

股权可以融资（孙正义）

股权可以打市场（与雅虎合作）

股权设计控股（马云不到10%控制公司）

我们看到成功的案例，也应该从中学习经验，让自己的创业之路少走弯路；同样，看到别人创业失败血的教训，应该从中学到经验和教训，避免自己在创业中再走同样的错路。

那么，如何做好创业中的股权分配、激励、股权变现融资呢？实现整个团队的高度协作呢？

为了让更多的创业者了解股权融资！著名的股权融资老师刘洋，在2019年4月18日即将在西昌开设一堂课：《创业时代 决胜股权融资》，刘洋是知名薪酬与股权设计导师，盛和天下创业合伙人。

这堂课程自面世起就好评不断，教你全面学透股权变现，就在4月18日！

课程预告

主讲：刘洋老师

薪酬与股权设计专家

时间：2019年4月18日  8:30—18:00

地点：西昌市名仁大酒店4楼会议室

学员：董事长/总裁+核心高管

关键词：战略模型、股东基因、股权风险、顶层布局

费用：498元/人。不接受现场报名，仅支持在线报名，审核通过，代表报名成功；不通过，费用会返还。（仅面向董事长、总裁、核心高管、公司创始人；报名后我们会进行审核，不符合股权融资条件的，我们会谢绝参加，全额退款。）

一、洞察不同行业股权变现的基本规律

目标：把企业打造成金矿，打造人才军备竞赛核武器
关键词：企业股权周期、股权内部变现规律、负资产变股权正资产变现操作。

1、21世纪如何通过“股权变现”让企业变成神秘“金矿”。
2、如何通过股权变现打造收钱团队和经销商的方法，少走20年弯路。
3，如何通过股权变现设计合伙人制度，让员工像老板一样工作。
4、技术股东，资源股东，资金股东，核心高管应该给多少股份。
5、如何通过股权变现把公司变成平台员工变成创客，客户变成品牌代言人。
6、股权分出去后如何牢牢把握公司的控制权。
7、如何通过股权变现吸引优秀人才激活团队，从而业绩倍增。
8、如何通过股权变现“内部员工融资300万”，至少发展领先同行10年。

二、裂变股权能量

目标：融资进，经营出，融资再进，永远有钱3000万操作

关键词：融资、估值、股权变现战略的核心目标

1、绝密，股权变现战略最直接有效的“三大核武器”？
2、如何通过1%股权融500万的三大步骤。
3、三层模式法：打造战略2年1个亿的背后秘密。
4、连环布局法：看了就想投资的“勾魂战略”。 
5、员工增值法：多融10倍以上钱不是问题。
6、立体融资法：只要你想，就能不断融资。
7、总部控股法：100%公开2年内部融资300万，2年5000万的行业内幕，首次公开。
8、股东配置法：迅速建立竞争壁垒“绝密神术”。
9、强势资源法：马上拥有行业独一无二资源。
10、信用叠加法：一旦掌握，就可以白手起家。
11、赋能合作法：每个同行都帮你赚钱的真相。

第二阶段输出清单

咨询辅导案例

授课现场

刘洋老师还为大家送来了特别福利：

前10名报名并通过审核的用户，如有好项目还可获得刘洋老师赠送的 价值20000元 的上门辅导的机会。以及对接希达资本、西南证券、九鼎投资、天使投资人、推荐路演的机会。

其他问题Q&A

Q.购买后可以开发票吗？

A：本次培训支持开发票，如有开票需求，培训结束后可联系工作人员对接。

Q.有优惠吗？

A:本次活动市场价980元，目前的498元，已经是优惠价，不再调整价格。