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用工风险在哪里
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让你的工作事半功倍
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远离东询西问
【讲师介绍】
跟着优秀的在职HR经理一起学习人资实操,让你不仅仅是学习,更是在学习的过程中结识人脉,更能学习资深前辈的思维!!!
薪酬绩效----韩强老师
现就职于大连天途有线电视网络公司,任职人力资源经理。
人力资源从业11年,具有知名上市企业、国企工作背景;从事过制造业、互联网、地产建筑业,人力资源管理从理论到实操、从体系建设到落地实施都有着独到的见解和认识;尤其成功设计了多家企业的人力资源管理体系、绩效管理体系和薪酬管理体系。更对员工关系,劳动风险防范与制度规避有着深入透彻的见解。
招聘实操——马鸿老师
二十年人力资源管理工作经历,曾任知名上市品牌医药行业高级招聘经理,船舶、金融等大中型外资企业、民营企业任职人力资源中高层管理职位,现任企业为世界船舶行业NO.1外企提供技术支持。不同行业丰富了她的阅历,使她在HR的道路上越走越宽,是国家人力资源管理师,英国CIPMT国际培训师,国际6秒钟情商认证实践家,她乐于分享,致力于与更多的人分享工作和生活的智慧。
社保公积金实操——王梅老师,
十八年HR各模块工作经历,从国企劳资员开始,民企英之杰员工关系管理 、佳兆业地产薪酬绩效经理、恒隆等不同类型企业HR负责人,现就职某外资商业地产HR经理,做管理多年,但对社保公积金的操作依然熟捻,让王梅老师跟我们一起分享工伤、退休、稳岗补贴、互助医疗、雇主责任险这些企业中最实用的经验体会。
人资实操、EXCEL在人事的应用 —— 一涵老师
在拥有上千名员工百余家分店的企业从事十二年客服、运营、人事各部门的管理工作,直接转岗HR经理角色,深刻理解各业务部门与HR部门的矛盾冲突,转岗半年即重新搭建公司的HR管理体系,保证HR管理体系与公司业务体系流畅衔接,对HR工作有着透彻看法,后从事多家新成立企业管理体系搭建,从教育、培训行业到贸易、集团公司,组建HR部门,培养骨干HR。
如何让自己迅速进入HR角色,我愿把我的经验带给你,只讲有用的干货,让你快速在学习中理解HR工作思路和角色定位。
【课程安排】(欢迎报名)
●一涵职涯工作室荣誉出品●
一涵职涯工作室成立于2017年,我们致力于职场实用技能培训
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